- Общество
- Политика
- Бизнес
- В мире
- Безопасность
- Спорт
- Интернет
- Наука и техника
- Новости
5
Системная коррупция не просто принесла Украине многомиллиардные убытки, но также инфицировала всю структуру государственных институтов страны «вирусом негативного отбора», в рамках которой умные и порядочные сотрудники покидают систему, уступая место лояльным.
Об этом глава правления НАК «Нафтогаз Украины» Андрей Коболев заявил в своей статье на Зеркале недели.
По его словам, обширная система государственных контролей не смогла победить коррупцию в госкомпаниях.
«Давайте дадим честную оценку эффективности работы всей этой системы — кто вышел победителем в схватке «государственные контроли против коррупции в гос компаниях» по состоянию на сегодня? Берусь утверждать, что коррупция не просто победила с разгромным счетом (а этот счет идет на десятки миллиардов долларов; и даже если у Януковича конфискуют еще 20 млрд долл., то коррупция все равно останется в большом отрыве), но и инфицировала всю систему государственных институтов вирусом негативного отбора: большинство умных и порядочных сотрудников покинули систему, а их место заняли примитивные и лояльные», — говорится в статье. Коболев указывает, что примитивные кадры не могут качественно выполнять свою работу, что вынуждает их ее имитировать.
«Результат этой трансформации хорошо заметен сейчас — если кто-то из больших начальников ставит задачу разобраться в каком-либо сложном аспекте деятельности, например «Нафтогаза», то шансов у него получить объективную картину практически нет. Скорее всего, ему принесут длинный отчет, полный неподтвержденных фактами домыслов, не позволяющий принять какое-либо решение», — подчеркивает он.
«А это, в свою очередь, означает, что многие решения в части управления госкомпаниями принимаются почти «вслепую». Это как вправлять сломанную кость без рентгена — конечно же, можно, другого выхода-то нет, но успешность подобных манипуляций по сравнению с общепринятой мировой практикой явно проигрывает», — заключает глава «Нафтогаза».
|